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企业人力资源管理师 劳动关系协调师是一门新兴的职业，也是社会发展、社会建设的客观需要。近年来，越来越多的企业开始意识到依法加强劳动关系管理的重要性，并开始建立和完善内部劳动关系协调机制，配备专业的劳动关系协调人员。部分发达城市已经将"企业配备专业劳动关系协调员"作为一项制度，较好地实现了劳动争议的事前调解。随着《劳动合同法》的实施和企业劳动关系协调机制建设的加强，社会对劳动关系协调员的需求将会越来越大。 为了适应社会竞争对专业劳动关系协调工作人员的迫切需求，帮助专业的劳动关系协调人员及欲从事此行业人员全面系统掌握相关理论知识，熟悉实际操作技能，推动本职业人员职业化进程，我校承办劳动关系协调师资格考证的培训。 工种 学习内容 学费 （元） 报考条件 （满足以下条件之一即可） 备注 四级/中级 人力资源规划 招聘配置 培训开发 绩效管理 薪酬管理 劳动关系 2600 1．连续从事本职业工作4年以上。 2． 取得技工学校本专业毕业（在校应届毕业生）；或中技本专业毕业（含在校应届毕业生） 3．.高等院校本专业或相关专业在校生 相关职业：企业管理、行政管理、管理咨询、管理等 相关专业指：工商管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系 相关职业证书：劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能有关联性的职业资格证 三级/高级 2800 1． 取得本职业或相关职业四级证5年后 2． 大专本专业毕业，并取四级/证2年后 3． 本科本专业毕业，并取四级证1年后 4． 取得四级证，并具有高技学校、技师学院本专业或相关专业毕业证书（含应届毕业生） 5． 硕士本专业或相关专业毕业 (含尚未取得毕业证书的应届毕业生) 二级/技师 3800 1．取得三级证书后4年后 2．本科本专业或相关专业毕业，三级证2年后 3．取得三级证书的高级技工学校、技师学院毕业生3年后 4．硕士本专业或相关专业，取得三级证书1年 5．博士本专业或相关专业毕业2年后 一级 高级技师 6800 取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书4年后 项目负责：陈老师 联系电话：26068166 13728992263 考试形式：1、理论知识考试；2、专业技能考试； 3、综合评审（二级）。 考试时间：2020月5月 （ 2020年3月开班） 颁发证书：全省统考，各科合格由省劳动和社会保障部颁发资格证书。 报名地址：深圳市南山区登良路62号南园综合大楼三楼 |
